Veröffentlicht am 16.07.2023 von Prof. Dr. Markus StoffelsBild von stoffels

Vom Baden im Rhein wird allgemein abgeraten. Das gefährdet nicht nur Leben und Gesundheit, sondern auch den Arbeitsplatz. Erstes war mir als gebürtiger Bonner schon immer bekannt, letzteres ... Weiterlesen

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Veröffentlicht am 14.07.2023 von Prof. Dr. Markus StoffelsBild von stoffels

Für den Datenaustausch über den Atlantik hinweg ist eine neue Grundlage geschaffen worden. Auszug aus der Pressemitteilung der Europäischen Kommission vom 10.7.2023: „Die Europäische Kommission ... Weiterlesen

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Veröffentlicht am 12.07.2023 von Prof. Dr. Markus StoffelsBild von stoffels

Die Betriebsratsvergütung bei der Volkswagen-AG beschäftigt weiter die Arbeitsgerichte. Nach den Urteilen des ArbG Braunschweig ( Beck-Blog-Beitrag vom 7.7.2023 ) liegt nun ein neues Urteil des ... Weiterlesen

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Veröffentlicht am 10.07.2023 von Prof. Dr. Markus StoffelsBild von stoffels

Während die arbeitsrechtlich Interessierten derzeit mit Spannung den Fortgang des Gesetzgebungsverfahrens zur Arbeitszeiterfassung beobachten, ziehen die Instanzgerichte bereits erste ... Weiterlesen

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Veröffentlicht am 07.07.2023 von Prof. Dr. Markus StoffelsBild von stoffels

Nach dem viel beachteten Urteil des BGH in Strafsachen zur Untreuestrafbarkeit wegen überhöhter Betriebsratsvergütung bei der Volkswagen AG (BGH 10.01.2023, Az. 6 StR 133/22, NZA 2023, 301 ) ... Weiterlesen

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Veröffentlicht am 05.07.2023 von Prof. Dr. Markus StoffelsBild von stoffels

In Rechtsstreitigkeiten über die Wirksamkeit einer verhaltensbedingten Kündigung stellt sich nicht selten die Frage, ob der Arbeitgeber die Kenntnis von den kündigungsbegründenden Umständen auf ... Weiterlesen

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Veröffentlicht am 03.07.2023 von Prof. Dr. Markus StoffelsBild von stoffels

Über den Fall ist an dieser Stelle schon vorab berichtet worden ( Beitrag vom 18.4.2023 ). Es geht um die Kündigung eines kirchlichen Mitarbeiters wegen angeblicher Verletzung kirchlicher ... Weiterlesen

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Veröffentlicht am 02.06.2023 von Prof. Dr. Markus StoffelsBild von stoffels

Der Equal-pay-Grundsatz im Recht der Arbeitnehmerüberlassung kann weiterhin durch Tarifvertrag außer Kraft gesetzt werden. Das ist die Quintessenz eines neuen BAG-Urteils (31.5.2023 – 5 AZR 143/ ... Weiterlesen

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Veröffentlicht am 31.05.2023 von Prof. Dr. Markus StoffelsBild von stoffels

Nach der viel beachteten Entscheidung des BGH (10.1.2023 – 6 StR 133/22, NJW 2023, 1075 ) zur Untreuestrafbarkeit durch Gewährung einer gegen das Begünstigungsverbot verstoßenden Vergütung an ... Weiterlesen

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Veröffentlicht am 29.05.2023 von Prof. Dr. Markus StoffelsBild von stoffels

Eine gerade in Form einer Pressemitteilung bekannt gegebene Entscheidung des BAG (24. Mai 2023 – 7 AZR 169/22, 24/23) wirft ein Schlaglicht auf sog. Verlängerungsklauseln, die in manchen ... Weiterlesen

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Veröffentlicht am 26.05.2023 von Prof. Dr. Markus StoffelsBild von stoffels

Eine bemerkenswerte Entscheidung des 1. Strafsenats des Bundesgerichtshofs zeigt drastisch die Risiken der Scheinselbständigkeit auf. Das Strafverfahren richtet sich gegen einen Rechtsanwalt in ... Weiterlesen

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Veröffentlicht am 24.05.2023 von Prof. Dr. Markus StoffelsBild von stoffels

Eine zentrale Rolle im europäischen Datenschutzrecht spielt der Auskunftsanspruch nach Art. 15 DSGVO, der zahlreiche Fragen aufwirft. Eine auch für das Arbeitsrecht relevante Frage zielt auf das ... Weiterlesen

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Veröffentlicht am 22.05.2023 von Prof. Dr. Markus StoffelsBild von stoffels

Mal wieder eine Nachlese zur Covid-19-Pandemie, diesmal aus sozialversicherungsrechtlicher Sicht. Hier stellt sich vor allem die Frage, ob und unter welchen Voraussetzungen eine Corona-Infektion ... Weiterlesen

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Veröffentlicht am 19.05.2023 von Prof. Dr. Markus StoffelsBild von stoffels

Das Arbeitszeitrecht in seiner überkommenen Form bedarf der Reform und sollte mehr Spielräume schaffen, so eine weit verbreitete Forderung. Ein Beispiel für die Enge des geltenden ... Weiterlesen

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Veröffentlicht am 17.05.2023 von Prof. Dr. Markus StoffelsBild von stoffels

Das Recht der Massenentlassung (§ 17 KSchG) erweist sich für Arbeitgeber (und ihre Berater) zunehmend als ein Minenfeld. Aus dem Zusammenspiel von europäischem Recht, konkretisiert durch den ... Weiterlesen

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Veröffentlicht am 16.05.2023 von Prof. Dr. Markus StoffelsBild von stoffels

Wir hatten über den Fall berichtet ( Beck-Blog-Beitrag vom 23.9.2022 ): Ein Lehrer hatte ein YouTube-Video veröffentlicht, in dem am Anfang für etwa 3 Sekunden ein Bild eingeblendet wurde, auf ... Weiterlesen

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Veröffentlicht am 12.05.2023 von Prof. Dr. Markus StoffelsBild von stoffels

"Frauen verdienen im Durchschnitt weniger als Männer. Dies wird in der Wissenschaft intensiv analysiert und in der Politik oft debattiert. Dabei findet das geschlechtsspezifische ... Weiterlesen

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Veröffentlicht am 10.05.2023 von Prof. Dr. Markus StoffelsBild von stoffels

Es war zu erwarten: Der in der Bund-Länder-Arbeitsgruppe erzielte Kompromiss zum Whistleblowerschutz führte in der Sitzung am 9.5.2023 nun auch zu einer Einigung im Vermittlungsausschuss. Damit ... Weiterlesen

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Veröffentlicht am 08.05.2023 von Prof. Dr. Markus StoffelsBild von stoffels

Wie das Handelsblatt (vom 5.5.2023) und andere Medien berichten, ist es Ende vergangener Woche einer Arbeitsgruppe von Bund und Ländern unter dem Vorsitz von Bundesjustizminister Marco Buschmann ... Weiterlesen

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Veröffentlicht am 05.05.2023 von Prof. Dr. Markus StoffelsBild von stoffels

Freiwilligkeitsvorbehalte sind nach allgemeiner Ansicht tot (vgl. Preis, Der langsame Tod der Freiwilligkeitsvorbehalte, NZA 2009, 281 ). Ob sie eines natürlichen Todes gestorben sind, sei hier ... Weiterlesen

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